ESPERTI DI VIAGGI CLINICI

Colpitts Clinical ha una ricca storia nel settore dei viaggi ed è un fornitore leader nel coordinamento delle spese e dei viaggi per studi clinici. Nel corso degli anni, ci siamo evoluti dalle nostre origini come divisione di Colpitts World Travel alla nostra attuale identità di società di viaggi diretti. La nostra esperienza è stata dimostrata in oltre 1.300 studi clinici in tutto il mondo e ci adattiamo costantemente alle mutevoli esigenze dei nostri clienti nei settori delle biotecnologie, dei prodotti farmaceutici e delle CRO.

Siamo una società di gestione delle spese e dei viaggi a servizio completo, focalizzata sulla fornitura di soluzioni di viaggio per gli studi clinici senza soluzione di continuità e incentrate sul paziente. Con sede a Stamford, nel Connecticut, Colpitts Clinical ha una forte presenza negli Stati Uniti, in Canada, nel Regno Unito e a livello globale attraverso gli uffici Direct ATPI Global Travel. La nostra capacità di fornire soluzioni personalizzate, garantendo al contempo la conformità normativa, la sicurezza dei dati e il controllo dei costi, ci rende una scelta privilegiata per i nostri clienti.

Con oltre 130 anni di esperienza nel settore dei viaggi, siamo orgogliosi di aver stabilito un elevato standard di eccellenza nell'assistenza e nel supporto ai pazienti. Il nostro impegno nei confronti dei pazienti risale a oltre 20 anni fa e continuiamo ad alzare l'asticella dei servizi di viaggio e spese per studi clinici incentrati sul paziente.

Forti di oltre 130 anni di esperienza nel settore dei viaggi, siamo orgogliosi di superare le aspettative dei clienti. Siamo stati tra i primi a fornire assistenza clinica ai pazienti, a partire da oltre 20 anni fa.

Il nostro impegno

In Colpitts Clinical ci impegniamo a vincere ogni sfida e a superare le aspettative in ogni fase del processo di sperimentazione clinica. I nostri servizi incentrati sul paziente e il nostro supporto personalizzato aiutano a eliminare gli ostacoli alla partecipazione alla sperimentazione e ad aumentare significativamente la fidelizzazione dei pazienti. Il nostro team di coordinatori di viaggio certificati GCP, formati HIPAA e GDPR gestisce internamente tutti gli aspetti logistici del viaggio, dai voli in ambulanza alle sistemazioni a lungo termine per le famiglie. Lavoriamo a stretto contatto con ogni paziente per creare un'esperienza di viaggio senza soluzione di continuità e senza stress, su misura per le sue esigenze specifiche e i suoi requisiti.

Diversità e inclusione

Direct Travel è orgogliosa di essere un datore di lavoro con pari opportunità e promuove un ambiente di lavoro inclusivo, accomodante e sicuro per tutti coloro che lavorano con noi. Impieghiamo membri del team provenienti da oltre 20 paesi diversi, da molte etnie e razze, nonché membri della comunità LGBTQA+. Crediamo che le nostre differenze ci aiutino a realizzare il nostro pieno potenziale. La nostra politica è quella di offrire pari opportunità di lavoro senza tener conto di razza, religione, colore, età, sesso, origine nazionale, cittadinanza, stato civile o parentale, orientamento sessuale, stato di congedo militare, personale militare, disabilità, informazioni genetiche, espressione di genere, identità di genere o qualsiasi altro status legalmente protetto.

Per noi non si tratta solo di conformità alla legge. La nostra azienda trae vantaggio dalla creatività e dall'innovazione che nascono dalla collaborazione tra dipendenti con esperienze, prospettive e culture diverse. Questo stimola l'innovazione e le prestazioni elevate. Riteniamo inoltre che una forza lavoro diversificata e ben gestita accresca la nostra base di conoscenze, le nostre competenze e la nostra comprensione interculturale, permettendoci di relazionarci e di rispondere alla nostra base di clienti diversi e in continua evoluzione in tutto il mondo. Sosteniamo e offriamo un ambiente accogliente a tutti i dipendenti, fornitori e clienti. Ricerchiamo attivamente un gruppo eterogeneo di candidati per trovare i talenti, le competenze e l'esperienza necessari a soddisfare le esigenze dei nostri clienti e della nostra azienda. Nel ricoprire le posizioni, seguiamo l'assunzione di dipendenti rappresentativi di gruppi minoritari e ci teniamo aggiornati su tutte le leggi statali e federali per non limitarci a soddisfare ma superare gli standard. Forniamo inoltre una formazione obbligatoria contro il bullismo e le molestie che ogni dipendente deve completare e superare annualmente.

Inoltre, Direct Travel è orgogliosa di impiegare un team di leadership eterogeneo, con donne che ricoprono sette delle principali posizioni dirigenziali. Queste donne all'interno della nostra leadership sono altamente coinvolte nelle operazioni quotidiane della nostra azienda e sono costantemente impegnate in tutti gli aspetti della nostra attività.

La nostra missione

Sostenere gli studi clinici con soluzioni di viaggio e di spesa innovative e incentrate sul paziente.